Déléguer la pré-sélection de ses candidats pour le recrutement d’un cadre (APEC)

L’APEC accompagne les entreprises dans le recrutement de leurs cadres, notamment pour la présélection des candidats. L’entreprise est ainsi épaulée par un conseiller tout au long du processus de recrutement.

Le service de présélection des candidats de l’APEC permet aux entreprises de travailler de manière individuelle avec un conseiller ou une conseillère sourcing et de déléguer le présélection de ses candidats.

Le conseiller va ainsi :

• Analyser le poste à pourvoir et les critères de sélection,
• Rédiger l’offre d’emploi et la publier pour sur notre site avec la garantie de diffuser une offre d’emploi attractive, sélective et non discriminante,
• Promouvoir l’offre auprès de candidats pertinents présents dans la Candidapec,
• Trier les dossiers de candidatures et vous présenter les plus ciblés,
• Suivre l’évolution du process de recrutement jusqu’à votre décision finale.

Ce service s’adresse à toutes les entreprises du secteur privé TPE et PME/PMI, recrutant sur un poste cadre  (hors intermédiaires du recrutement, Cabinets, Agences d’emploi et ESN).

Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site de l’APEC.